不其他人心里怎么想，‘玛卡生’总算是开张了。

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在会议上，段磊详细介绍了公司的产品、发展技术以及在接下来一段时间所要采取的经营策略，让新晋的员工们了解公司大概的状况。段磊也是第一次创业，对于如何驾驭下属以及理公司都没有什么经验，只能是据平时自己看书所积累的东西，一边摸索，一边前。

‘玛卡生’就和很多中小企业一样，静静地蛰伏，期待一飞冲天的那一天！

他们都在怀疑，老板是不是传说中的‘富二代’，开一个公司来玩玩而已？

现在公司也还没有什么业务需要理，段磊就把当初在博览会留下地址免费领取‘治污榕’的客名单给员工们，让他们挨个打电话回访，也算是熟悉公司的主打产品‘治污榕’。

虽然段磊在会议上的发言多少有磕磕绊绊，显得相当稚，不过员工们看在薪的份上，都还算是给段磊面。当然了，段磊要想把这些员工都折服，还得把公司的业务发展起来，展现自己的实力。

若不是现在就业市场有低迷，工作不好找，这几个员工还真的有可能在还没有签合同的时候就撂挑。

还好‘玛卡生’的组织构架很简单，再加上单一的公司业务都还没有开始展开，倒是让段磊有了一个慢慢熟悉的过程。段磊明白，自己只要抓住公司的心技术，还有财权，公司的运营就不会偏自己所预期的方向。

这些员工都是由科园区面在海城人才市场帮助‘玛卡生’招聘来的，一开始她们看到公司把科大厦18楼租下了一半，心想公司应该也算是实力雄厚。不过，新招聘的这几个员工第一次接段磊的时候，多少还是有担心公司开不久，因为段磊年纪比他们都小，还在念书。

送走前来贺的朋友们，段磊在公司的会议室中召开了第一次会议，算是开始履行自己作为公司老总的份。

不过，这两天的接，合同上比较优厚的薪酬，还有开业仪式的所见所闻，让这些员工多少也是增加了不少的信心。

公司的构架搭建起来，段磊通过科产业园委会招聘了一个前台、两个客服的客服员、一个会计、一个内勤，至于纳就暂时让金鑫兼着了，反正现在公司还没有太多需要钱的地方。

参加今天开业仪式的人没有人能够想到，若年之后，开业仪式上的一些图片资料竟然会被载史册，变成了中学历史教材的一分。

就这样，‘玛卡生’在一鲜为人知的状况下悄然成立了，和众多在科园区中成立的中小企业一样，在他们还没有亮业绩的之前，不会有人去关注他们的。因为创业就是这样，哪怕你有着很好的创业或者技术，也不见得能够获得市场，赢得未来。